模拟经营 || 82.36MB || 2.06 || 2025/5/20 10:46:00
游戏发展国最新汉化版是一款由开罗游戏官方授权的模拟经营类手机游戏,具备极高的可玩性与趣味性。游戏采用复古像素风美术设计,唤起玩家童年回忆,在iOS和安卓平台都拥有大量忠实粉丝。游戏中你将从一家小型游戏公司起步,通过不断开发新作品、挖掘创意题材、进行市场推广来扩大影响力;同时需要招募各类人才,培训员工以提升团队实力,并通过精准的市场分析获取优质资源,推动公司稳步成长,最终打造属于自己的游戏帝国。这是一次难得的商业模拟体验,喜欢经营类游戏的朋友一定不要错过,欢迎免费下载体验!
1、参与精彩的游戏赛事,用你的创意作品赢得荣誉奖杯!
2、制作并销售游戏产品,赚取利润扩展公司规模,实现融资上市的目标!
3、丰富多样的玩法内容等待你去探索发现!
4、萌态十足的角色造型搭配清新可爱的像素画面风格。
5、悦耳动听的背景音乐与简单易上手的操作机制。
6、招募心仪的人才加入团队!培养顶尖高手为公司积蓄力量!
7、继承了《游戏发展国》系列核心玩法,并融合了全新元素带来更丰富的体验。
1、工作室员工配置:
初始时工作室最多容纳4人,起始已有2名员工。建议先招聘2位新人,前期资金有限时可通过熟人介绍降低成本,并承接委托项目增加收入。中后期工作室容量分别提升至6人和8人,因此不建议在早期员工身上投入过多资源,应保留研发点数用于后续培养更强团队。
提示:第4年1月之后,若资金超过6000且至少发布过一款游戏,即可第一次搬迁至6人工作室;当获得设计与音乐双奖项,并资金达到25000以上,便可升级至8人办公环境。
2、游戏类型与内容组合策略:
数字代表技能等级
(图片来源于雷霆-开罗游戏官网)
3、员工能力解析:
每位员工有四项基础属性:
编程能力最为关键,负责企划时优先选择高编程值的员工,它直接影响游戏的核心趣味度;
编剧能力有助于提升独特性,吸引更多用户群体;
画功和作曲则分别影响视觉表现与音效质量。
此外,体力值是衡量员工潜力的重要指标,能量条越高越优秀,后期优选体力最强的八人组成精英团队。
注意:避免让同一员工连续三次担任相同职位,否则会影响其对应属性发挥。
4、职业转换与人才培养:
提示:转职需使用转职书,可在商人处购买,每年仅能购买三次,每次限购一件物品。
自主开发主机设备必须至少拥有一名硬件工程师。
顶级八人名单:阿布法拉国王、欧阳宾、苏美玲、令狐澈、喵司虎、极猩猩福斯、弗朗索瓦花、开罗君。
X先生:搬迁到中型办公室后在专修学校可寻得,最高销量达30万。
阿布法拉国王:同样在中型办公室阶段开展公司说明会获得,销量突破百万。
喵司虎:获得一次最优秀奖后在人才岛寻找,销量目标为500万。
极猩猩福斯:累计三次最优秀奖后出现于人才岛,销量要求为1000万。
开罗君:达成五次最优秀奖后现身人才岛,总销量需达2000万,展会参观人数超5万人,游戏时间满14年。
5、游戏发展节活动:
获得“最优秀奖”的标准为评分达到38分及以上。
6、续作开发技巧:
要成功推出续作,前作必须满足杂志评分中四位评委均给出8分以上的条件(即四项属性均需达到较高水平,通常需100+)。
提示:续作开发将继承部分前作的基础属性,受前作影响较大。
本作员工分为三类:精英员工、普通员工与隐藏员工。
1、精英员工包括:欧阳宾、令狐澈、苏美玲、弗朗索瓦花、东方惠兰等,其中也包含部分隐藏角色如开罗君、喵司虎、极猩猩福斯,合称“最强八人”,适合后期重点培养。
2、隐藏员工及其获取方式:
①隐藏员工名单:开罗君、喵司虎、极猩猩福斯、X先生、阿布法拉国王。
②解锁条件如下:
3、开罗君是最难获取的角色之一,需累计获得五次最佳游戏奖方可触发相关事件,推荐通过制作续作提高获奖几率。
①喵司虎只需获得一次最佳游戏奖即可解锁;
②阿布法拉国王需达成百万销量目标;
③X先生需完成入围作品任务;
④极猩猩福斯需获得三次最佳游戏奖。
4、普通员工列表:赵勇、张幸三、钱森隼、孙宏光、李森祝、周腹创、吴七里、郑盖世、王露美、冯桃、陈角、楚奈瑶、魏球冈、孔德孟、丁振华、玛莎娜、田雄、袁奈保、谢林、方朗、高圆美、梅天翔、万壮志、龚绘、程穗、石敏慧、全任崔、柳春凯、茅鲁山、蔡功史、张海老、胡田香、杨本耕。
5、如何将普通员工训练成超级黑客:
将其所有职业等级升至满级即可完成转化,每次商人来访时优先购买转职书,其余道具可忽略(若原本是超级黑客被转职,想恢复原职业也需满级后再转回)。
1、无广告干扰,真正免费体验
无需解释,懂的人都知道有多重要!
2、新增微社区系统
整合游戏攻略与大神动态,打破信息壁垒,构建专属开罗玩家交流平台。
3、引入云存档功能
每一份存档都是珍贵的记忆结晶。现在再也不必担心更换设备或误删游戏导致进度丢失,尽情畅玩无忧无虑!
v2.0.9版本
增强系统安全防护机制。